Parajuriste intermédiaire à sénior en droit corporatif

Misant sur un esprit de collaboration entre tous ses employés, notre client, un cabinet d’avocat ayant fait ses preuves dans le paysage montréalais offre est à la recherche d’un ou d’une parajuriste intermédiaire à sénior en droit corporatif. 

Principales responsabilités:
-Assister les avocats lors de dossiers transactionnels
-Rédiger divers documents de nature corporative et fiscale: constitutions, organisations, modifications de statuts, dissolutions, transactions d’actions, enregistrements extra-provinciaux, roulements, gels successoraux, fusions, réorganisations fiscales
-Effectuer toutes autres transactions, telles que les vérifications diligentes lors d’achats et de ventes d’entreprises
-Maintenir à jour les livres de procès-verbaux pour nos clients corporatifs (versions électroniques et papier)
-Réaliser toute autre tâche liée aux fonctions selon les besoins 

Qualifications requises: 
-Titulaire d’un DEC en techniques juridiques ou équivalent
-5 ans et plus d’expérience dans le domaine, à occuper des fonctions similaires
-Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit
-Maîtrise de la suite Microsoft Office
-Bonne connaissance de Kofax/Nuance PDF
 
Habiletés et compétences requises:
-Dynamisme, courtoisie, professionnalisme et débrouillardise
-Excellent service à la clientèle
-Capacité à travailler en équipe
-Traitement des informations confidentielles de manière sensible
-Prise d’initiatives et autonomie
-Gestion de plusieurs dossiers à la fois selon les priorités
-Sens de l’organisation
-Travail avec des échéanciers serrés
-Minutie et souci du détail
 
Avantages:
-Une belle ambiance de travail dans un environnement sain
-Salaires compétitifs
-Assurances collectives (médicaments, dentaire, vision et autres services médicaux)
-REER avec contribution de l’employeur
-3 semaines et plus de vacances
-Possibilité de travail hybride (télétravail)
-8 journées personnelles
-Service de télémédecine
-Boni annuel
-Activités sociales tout au long de l’année

Vous aimeriez un endroit qui propulsera votre carrière? Nous avons le poste qu’il vous faut!

En tant qu'employeur souscrivant aux principes d'équité en emploi, Personnel Alter Ego valorise la diversité au sein de son personnel, et vise à maintenir une juste représentation de tous les groupes. Les candidats/es qui postulent doivent avoir le droit de travailler au Canada.